Analista People Analytics

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¿Qué buscamos?

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• Experiencia mínima de 2 años en analítica de datos aplicada a Talento Humano.
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• Dominio de Power BI (nivel avanzado) para modelado de datos y construcción de dashboards.
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• Experiencia en seguimiento de indicadores, control presupuestal y análisis de costos de personal.

Valoramos en ti

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