Directeur Ressources Humaines, Stratégie et Innovation
Desjardins • montreal west, Canada
Role Description
Intégrez Desjardins en tant que Directeur des Ressources Humaines et jouez un rôle majeur dans la mise en œuvre de stratégies alignées aux ambitions d'affaires. Soyez moteur de l’engagement et des performances des équipes.
Responsable de l'harmonisation des services RH, ce poste nécessite une compréhension précise des enjeux commerciaux et la capacité d’influencer les stratégies clés. Vous serez également chargé de la gestion du changement et du développement des talents au sein de l'organisation afin de favoriser une culture d'innovation.
Key Responsibilities:
• Comprendre les enjeux des secteurs pour aligner les stratégies RH
• Développer des plans d'action pour les équipes
• Prendre des décisions sur les priorités et gérer les risques
• Assurer l'uniformité des pratiques entre les équipes RH
• Promouvoir le développement professionnel et la collaboration
Requirements:
• Baccalauréat dans une discipline pertinente
• Au moins 9 ans d'expérience pertinente...
Responsable de l'harmonisation des services RH, ce poste nécessite une compréhension précise des enjeux commerciaux et la capacité d’influencer les stratégies clés. Vous serez également chargé de la gestion du changement et du développement des talents au sein de l'organisation afin de favoriser une culture d'innovation.
Key Responsibilities:
• Comprendre les enjeux des secteurs pour aligner les stratégies RH
• Développer des plans d'action pour les équipes
• Prendre des décisions sur les priorités et gérer les risques
• Assurer l'uniformité des pratiques entre les équipes RH
• Promouvoir le développement professionnel et la collaboration
Requirements:
• Baccalauréat dans une discipline pertinente
• Au moins 9 ans d'expérience pertinente...