Especialista De Becas

Empresa lider experta en logistica solicita:Especialista de atracción de talentoResponsabilidades Principales:Gestionar procesos completos de reclutamiento (end-to-end) para posiciones administrativas, incluyendo perfiles de nivel especialista, gerencial y directivo.Levantar perfiles con líderes de negocio, entendiendo necesidades técnicas, competencias y cultura organizacional.Diseñar e implementar estrategias de atracción de talento alineadas al mercado y a las necesidades del negocio.Publicar vacantes en diferentes fuentes (job boards, redes sociales, headhunting, referidos, etc.).
Realizar entrevistas por competencias en inglés y español.Coordinar y dar seguimiento a evaluaciones psicométricas, entrevistas con stakeholders y negociaciones de oferta.Asegurar una experiencia positiva del candidato durante todo el proceso.Gestionar pipelines de talento y bases de datos de candidatos.Analizar métricas de reclutamiento (time to fill, quality of hire, funnel, entre otros).
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